Agility Metrics est continuellement à la recherche de personnes dynamiques qui aiment relever des défis tout en s’amusant. Notre culture d’entreprise encourage la créativité et l’innovation. Nous sommes continuellement à la recherche de personnes très motivées qui partagent nos valeurs et veulent jouer un rôle clé dans la croissance de notre entreprise. Nous avons actuellement des postes permanents et contractuels à combler – notamment en vente et développement d’entreprise, en marketing, en services professionnels et en développement de services et de logiciels – et cherchons donc des personnes de talent pour les combler.

Pour poser votre candidature à l’un des postes stimulants offerts par Agility Metrics, veuillez envoyez votre CV à hr@agilitymetrics.com. Si votre profil correspond à nos besoins, un représentant de notre service des ressources humaines communiquera avec vous.